Fondements organisationnels
Les fondements organisationnels se concentrent sur le leadership, les pratiques, les politiques et les structures qui contribuent à des lieux de travail adaptés à la culture.
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Résultats de la recherche: 9 Ressources
Webinaire : Créer un système de services éducatifs à l’enfance antiraciste au Canada
Découvrez des stratégies pratiques et des avis d'experts pour créer un environnement de garde d'enfants inclusif, équitable et culturellement sûr dans l'ensemble du Canada.
Des services de garde qui tiennent compte des besoins de la francophonie albertaine
Découvrez comment répondre aux défis uniques des services de garde francophones en Alberta et contribuer à l'épanouissement de la prochaine génération.
Créer un réseau de services de garde antiracistes en Ontario
Découvrez des stratégies concrètes pour créer un environnement de garde d'enfants plus inclusif et équitable où chaque enfant, chaque famille et chaque membre du personnel se sentent valorisés et respectés.
La francophonie albertaine : forte et dynamique
Découvrez la communauté francophone de l'Alberta
Comprendre la construction identitaire : la collaboration avec les parents
Soutenir les parents dans la construction de l'identité francophone de leurs enfants avec des outils pratiques et des conseils adaptés.
Comprendre la construction identitaire : Le rôle du personnel professionnel en petite enfance
Avoir une influence déterminante sur la découverte de la francophonie chez les tout-petits.
Comprendre la construction identitaire : Les compétences culturelles, interculturelles et transculturelles
Participer pleinement à la francophonie plurielle et appuyer vos jeunes dans le développement de leurs identités.
Comprendre la construction identitaire : Ensemble de base
Créer une place pour la francophonie dans la vie des tout-petits !
Croyances et préjugés: Note de pratique et guide de réflexion
Améliorer votre pratique et l'expérience des enfants, des familles et des collègues en examinant vos croyances, vos préjugés et vos perceptions.